Lawyer Social Net
User Write
Olga Nikolaevna
Chernogorsk
02.09.2014, 13:28

Возможно ли взять отпуск по уходу до 3 лет при работе на неполный рабочий день после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет вышла на работу на неполный рабочий день, теперь, (ребёнку год и восемь), хочу взять отпуск по уходу до 3 лет - возможно ли это?
Opinions
Lawyer

Да возможно. Отпуск обязаны предоставить

Lawyer

Уважаемая Ольга Николаевна!

Вы вправе уйти в отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Подайте заявление работодателю

Lawyer

Нет, Вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком и работаете на условиях неполного рабочего дня согласно ст. 256 НК РФ. Одновременно в двух отпусках Вы быть не можете

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.