Читайте ваш коллективный договор

Надежда, да, может, если такая возможность закреплена в локальных нормативных актах профсоюза, так как законодательство не обязывает осуществлять данные выплаты.

Да, профсоюз может выплатить материальную помощь при вступлении во второй брак, если это разрешено его внутренними правилами. В законодательстве РФ нет запрета на такие выплаты, но окончательное решение зависит от содержания Положения о материальной помощи профсоюзной организации.

Здравствуйте!

Может, если такая возможность закреплена в коллективном договоре.

Условия выплаты материальной помощи регулируются коллективным договором или локальным актом организации-работодателя.

Может и профсоюз выплатить матпомощь

Здравствуйте! В Российской Федерации профсоюзы являются добровольными общественными объединениями, и порядок оказания материальной помощи своим членам регулируется их внутренними документами (уставом, коллективным договором, положением о материальной помощи). Федеральное законодательство (например, Трудовой кодекс РФ) не содержит запретов или ограничений на выплату материальной помощи в связи со вступлением в брак, в том числе повторным. Таким образом, профсоюз вправе оказывать такую поддержку, если это предусмотрено его внутренними правилами. Однако решение о выплате принимается профсоюзным комитетом или иным уполномоченным органом, и обычно учитываются такие факторы, как финансовое положение профсоюза, членский стаж, наличие заявления и т.д. Для получения точного ответа рекомендую обратиться в свой профсоюз и запросить копию положения о материальной помощи или коллективный договор. Если у вас есть дополнительные вопросы или вы хотите уточнить детали, задайте их в форме ниже.