social network legale
utente scrivi
Iuliia Vladimirovna
Orenburg
21.05.2014, 12:23

Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск до декрета у сотрудницы, которая уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?

28.05.2014 у сотрудницы заканчивается отпуск по БИРи она уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Положена ли ей компенсация за неиспользованный отпуск, который она не отгуляля до декрета.
opinioni
avvocato

Да, компенсация положена.

Удачи

avvocato

Нет, компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при увольнении. Возможна замена части отпуска, превышающей 28 дней (ежегодно) денежной компенсацией, но не для беременных женщин.

После отпуска по уходу за ребенком отгуляет. Может взять отпуск перед уходом в декрет.

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.