Lawyer Social Net
User Write
Iuliia Vladimirovna
Orenburg
21.05.2014, 12:23

Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск до декрета у сотрудницы, которая уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?

28.05.2014 у сотрудницы заканчивается отпуск по БИРи она уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Положена ли ей компенсация за неиспользованный отпуск, который она не отгуляля до декрета.
Opinions
Attorney

Да, компенсация положена.

Удачи

Lawyer

Нет, компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при увольнении. Возможна замена части отпуска, превышающей 28 дней (ежегодно) денежной компенсацией, но не для беременных женщин.

После отпуска по уходу за ребенком отгуляет. Может взять отпуск перед уходом в декрет.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.