ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
МАРИНА
Новороссийск
03.12.2013, 21:32

Требую предоставить материалы служебного расследования - подробности о выговоре и возможность отменить решение через суд

Помогите мне решить вопрос! Я сотрудник банка-руководитель доп. офиса, в октябре к нам в филиал обратился клиент, начал дебоширить, выражаться и прочее, вызвали милицию, но до приезда милиции клиент позвонил на горячую линию и оставил жалобу (якобы ему хамили и т д.) и быстро вышел из доп. офиса. Прибывшие сотрудники полиции нашли клиента и забрали, в итоге оказалось, что клиент был в наркотическом опьянении и его задержали на 15 суток. Тем не менее его жалобу рассмотрели и мне объявили выговор (в приказе было указано, что в ходе служебного расследования моя вина доказана). имею ли я право потребовать предъявить мне материалы служебного расследования?, т к я не согласна с выговором и хочу отменить его через суд!
Мнения
Юрист

Марина, да вы можете в ходе судебного заседания заявить ходатайство об истребовании этих сведений, суд сделает в соответствующие органы запрос.

Адвокат

Марина, вы имеете полное право потребовать копии материалов служебного расследования.

С вас обязаны были взять объяснения и соблюсти порядок привлечения к дисциплинарной ответственности, предусмотренный трудовым кодексом.

Если при проверке (в том числе проводимой по жалобе работника, (ч. 7 ст. 193 ТК РФ)) обнаружится, что работодатель нарушил порядок применения дисциплинарного взыскания либо применил взыскание без оснований, Федеральная инспекция труда может привлечь организацию к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ. Кроме того, примененное взыскание будет признано незаконным. Соответственно, если из-за этого взыскания работнику не были выплачены какие-либо суммы, их придется выплатить ему с уплатой процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты (ст. 236 ТК РФ)

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.