всё внесёт. не волнуйтесь но контролируйте !

1 6, обязан внести, если нет, - обращайтесь с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-I (ред. от 29.12.2025) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

Да, но работодатель обязан внести сведения о стаже за 2025 год независимо от увольнения.

Отчет ЕФС-1 с подразделом 1.2 «Сведения о страховом стаже» должен быть представлен в СФР в составе годовой отчетности и на руки увольняющемуся работнику.

Стаж в форму ИЛС вносит СФР, а не работодатель,- на основании сведений, переданных работодателем.Работодатель ежемесячно должен перечислять страховые взносы за работника. При увольнении работодатель не позднее следующего дня обязан сдать отчет ЕФС-1

Стаж за последний квартал 2025 года не зависит от вашего увольнения. Он появится в вашем лицевом счете не ранее марта 2026, после сдачи работодателями отчетов в СФР.

Да, работодатель обязан внести весь стаж за 2025 год в день вашего увольнения, включив его в вашу трудовую книжку и отчётность в СФР, независимо от того, когда вы увольняетесь.

Внесёт работодатель стаж за 2025 год при увольнении на следующий день

Да, работодатель обязан внести сведения о вашем стаже за 2025 год в СФР, даже если вы уволитесь на следующий день. Согласно законодательству РФ, работодатель должен ежеквартально отчитываться в ПФР (ныне СФР) о начисленных и уплаченных страховых взносах за каждого работника. Если на момент увольнения данные за 2025 год ещё не внесены, это не освобождает работодателя от обязанности их предоставить. При увольнении работодатель обязан выдать вам справку о сумме заработка за два последних календарных года и текущий год, а также представить в СФР сведения о вашей трудовой деятельности (форма СЗВ-ТД) и отчёт по страховым взносам (форма СЗВ-М и другие) за соответствующие периоды. Если работодатель этого не сделает, вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру. Рекомендуется перед увольнением уточнить у работодателя сроки сдачи отчётности за 2025 год, чтобы избежать недоразумений.