qualsiasi ›
23.04.2025, 18:45
Обязаны ли сотрудники организации, по приказу директора, становиться волонтёрами
Вопрос по законам страны: Россия
Всем доброго времени суток. Второй год подряд меня и мою коллегу директор в принудительном порядке, приказом, посылает волонтерами в пункт призыва по контракту на СВО. В нашу организацию приходит официальное письмо с требованием предоставить от нашей организации волонтёров для пункта набора на СВО по контракту. На основное место работы 2 недели мы не приходим, а едем в пункт набора на СВО. Там мы делаем ксерокопии, помогаем раскладывать документы... Мы имеем отношение к документам на основной работе, поэтому нас и посылают. Мы не хотим туда ездить каждый год, так как вместо основной работы и выполнения своих прямых должностных обязанностей ездим в призывной пункт. Вопрос: имеет ли право директор в приказном порядке, приказом, заставлять нас быть волонтёрами? Какие могут быть для нас последствия, если мы категорически откажемся выполнять приказ директора?
Здравствуйте, Валентина!
Никаких последствий в данном случае не может быть.
Не обязаны это делать.
С уважением.
Волонтерство может осуществляться только на добровольной основе.
только на добровольной основе
Работодатель не вправе требовать выполнять работу, не обусловленную трудовым договором.
Работодатель не может заставить выполнять работу, не обусловленная трудовым договором
Юристы - Россия
Специализация:
Военное право