secondo le leggi del paese
qualsiasi ›
qualsiasi ›
dalla città
qualsiasi ›
Rubrica
qualsiasi ›
15.01.2025, 18:29
Оспаривание трудового договора
Вопрос по законам страны: Россия
Уволился из-за не оплаты з/п, подал иск в суд, на суде работодатель предоставил трудовой дог между мной и одной из ООО под руководством этого же директора в котором моя з/п мрот. Пытаться доказывать фиктивность трудового договора или заявлять ООО в качестве соответчика? Договор подписал в суматохе, не изучал досконально, что и стало сейчас вопросом на суде
15.01.2025, 18:32 msk
Фёдор, а где ваш экземпляр трудового договора?
15.01.2025, 18:40 msk
Надо идти по пути фиктивности, хотя бы по средней зарплате аналогичных профессий в Вашем регионе
Оценка автора вопроса:
15.01.2025, 19:10 msk
Здравствуйте.
З/п работодатель обязан платить по условиям трудового договора ст.57 ТК РФ.
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право
Регистрация
Луговой Илья Михайлович
avvocato
c. Ессентуки
SOS
Трухаева Валерия Владимировна
avvocato
c. Санкт-Петербург
Кочетков Александр Владиленович
avvocato
c. Тула
SOS
Абаева Марьяна Николаевна
avvocato
c. Владикавказ
SOS
Працко Виталий Александрович
avvocato
c. Калининград
SOS
Ковалев Юрий Сергеевич
avvocato
c. Ставрополь
Крапивин Антон Валерьевич
avvocato
c. Ярославль
SOS
Грачёв Георгий Владимирович
avvocato
c. Краснодар
SOS
Озереденко Светлана Николаевна
avvocato
c. Симферополь
SOS
Ткач Николай Владимирович
avvocato
c. Санкт-Петербург
SOS