16.05.2024, 10:11
Что делать если после написания жалобы в трудовую инспекцию происходит дискриминация, принуждают к увольнению
Вопрос по законам страны: Россия
Что делать если после написания жалобы в трудовую инспекцию происходит дискриминация, принуждают к увольнению, отменили рабочий транспорт лично для меня, не дают взять отпуск за свой счет, непроверенные выговоры, лишение 50% премии, как мне быть?
16.05.2024, 10:16 msk
Иван, фиксируйте все это и в Прокуратуру,будет проведена проверка по данному факту
16.05.2024, 10:34 msk
Есть смысл найти другую работу
Оценка автора вопроса:
DELETE
16.05.2024, 10:53 msk
Ещё раз заявите о новом нарушении законности. Терять все равно нечего
16.05.2024, 11:12 msk
Не увольняться. Фиксировать все притеснения. Если нарушаются норм ТК и права работника ещ одну жалобу в трудовую инспекцию. Собирать правовой материал для обращения в суд для возмещения морального ущерба.
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право
Acceso y registro
Пряник Кирилл Владимирович
Abogado
c. Санкт-Петербург
SOS
Кочетков Александр Владиленович
Abogado
c. Тула
SOS
Строков Виктор Александрович
Abogado
c. Москва
SOS
Працко Виталий Александрович
Abogado
c. Калининград
SOS
Шишкин Виталий Михайлович
Abogado
c. Краснодар
SOS
Злотникова Любовь Геннадьевна
Abogado
c. Санкт-Петербург
SOS
Складчикова Елена Юрьевна
Abogado
c. Москва
SOS
Грачёв Георгий Владимирович
Abogado
c. Краснодар
SOS
Канунникова Екатерина Юрьевна
Abogado
c. Москва
SOS
Зотиков Дмитрий Алексеевич
Abogado
c. Калининград
SOS