réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Olga
Koursk
18.02.2013, 09:49

Как юридически корректно уволиться без отработки с переездом в другую область в условиях, когда директор, секретарь и отдел кадров являются одним лицом, и как составить грамотное заявление для руководит

Как уволиться без отработки с переездом в другую область. Условие что директор и секретарь и отдел кадров в одном лице. Брали меня с испытательным сроком я его проработала 22 февраля будет 4 месяца. Как составить заявление более грамотно юридически для руководителя со всеми его должностями в одном лице? Там где я работаю нет прописки никакой даже временной. Работаю бухгалтером-ревизором.
Opinions
Avocat

Работник обязан уведомить работодателя о своем увольнении за 14 дней. Увольнение без отработки - только с согласия работодателя.

Заявление пишется на имя работодателя, т.е. на имя директора

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.