Utilisateur
Écrire
Уволен после 1 года и 3 месяцев работы, отработав 14 дней отпуска - возможно ли такое при законе?
Отработал 1 год и 3 месяца, в отпуске был 14 дней. Уволили без отработки без всяких причин, говорят что у них отпуск длится 14 дней в году. Возможно ли такое? Устроен был официально.
Opinions
Статья 115 ТК РФ. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами
Можете подать в суд и восстановиться на работу + взыскать неиспользованный отпуск + моральный ущерб...
Дальше можете по договоренности уйти с работы получив например пару окладов...