Lawyer Social Net
User Write
Timofeeva Zinaida Alekseevna
Guryevsk
06.10.2014, 17:55

Сын инвалид детства с 3-ей группой по слуху может потерять работу из-за отсутствия ИРП

Мой сын инвалид детства 3 группа. (по слуху) работает на предприятии которое имеет квоту для инвалидов, работает 20 лет а/электриком, сейчас с 2014 г на предприятии требуют ИРП у него нет так как раньше такого не было. Будет проходить, а вдруг в ИРП на пишут, что не годен к этой работе. Его могут уволить или предоставят другое место работы.
Opinions
Lawyer

Чтобы исключить вредное воздействие производственных факторов на инвалида действительно необходимо предоставить ИПР работодателю, уволить могут, если на предприятии нет подходящей работы а данная работа будет ему противопоказана

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.