red social Legal
Usuario Escribir
Marina nikolaevna
Amursk
25.08.2014, 15:35

Право на отпуск в детском саду - анализ временной замены воспитателя.

Я работаю в детском саду помошником воспитателя временно, т.е. пока другой работник в отпуске по уходу за ребенком до з лет, работаю уже 8 месяцев! Положен ли мне отпуск?
Opiniones
Abogado

Да.

ст. 122 ТК РФ

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

.

preguntas Similares

utilizamos cookies. Al continuar utilizando el sitio, acepta Términos de uso y Política de privacidad.