réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Dmitrii valerevich
Jeleznogorsk
04.08.2014, 05:09

Вопрос о трудовой книжке при увольнении - забрать сейчас или подождать расчета?

Я сегодня увольняюсь. Отработал две недели. Сейчас подписываю обходной лист. Остался только отдел кадров. Скажите пожалуйста. Мне забирать трудовую книжку. Или подождать расчета.? заранее спасибо.
Opinions
Avocat

Если вы откажетесь забирать трудовую книжку в день увольнения, то ваш работодатель составит соответствующий акт, так как он обязан выдать вам трудовую книжку в день увольнения, несет за это ответственность, расчет также должны произвести не позднее дня увольнения.

статья 140 Трудового кодекса РФ устанавливает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_28.html#p2825

© КонсультантПлюс, 1992-2014

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.