ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Ольга
Москва
08.04.2014, 13:25

Обязан ли работодатель выдавать работнику гражданско-правовой договор, и может ли его отсутствие быть нарушением?

Обязан ли работодатель выдавать на руки работнику экземпляр гражданско-правового договора? Начальник юридического отдела сказал, что гражданско-правовой договор-не трудовой, делается только для бухгалтерии... Нарушение?
Мнения
Юрист

Не прав Ваш юрист. Да обязан. Нарушение на лицо

Юрист

если он является стороной по договору,то договор заключается в двух экземплярах для каждой из сторон

Юрист

Грубейшее нарушение. Только в двух экземплярах!!! Задумайтесь с какой целью Вам не выдали Ваш экземпляр. Не честная компания! Остерегайтесь!

Юрист

Начальник юр.отдела прав только в том, что гражданско-правовой договор не является трудовым (а что бы это понять нужно знать содержание договора, а не только его название),

Ну и конечно, раз договор составляется то у всех сторон должно быть по одному экз-ру,иначе зачем его составляли?!

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.