Meinungen
Здравствуйте, Игорь.
В соответствие с Трудовым законодательством, совмещение профессий осуществляется с письменного согласия работника. Размер доплаты, сроки устанавливаются соглашением сторон. Вы можете прекратить выполнение возложенной на вас работы. В ст. 2 ТК РФ содержится принцип свободы труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности. В этой статье так же содержится запрет принудительного труда.
За защитой своих нарушенных прав вы так же можете обратиться в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Удачи вам!