Удержание из зарплаты без вашего согласия незаконно, особенно если вы были в отпуске. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию или сразу в суд. Работодатель имеет право удерживать деньги только в строго установленных случаях (например, по исполнительному листу или с вашего письменного согласия).

Действия работодателя противозаконны. Об изменении условий трудового договора, с том числе о снижении зарплаты и о причинах необ изменений, работодатель обязан предупредить не менее, чем за 2 мес.

Не важно, где вы были.

Долги предприятия никак не волнуют работников.

Ничего нельзя урезать.

Пишите коллективные жалобы в ГИТ и прокуратуру.

С уважением.

Ирина Викторовна, это незаконно, обращайтесь с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 30.09.2024) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений