ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Анна
Екатеринбург
10.07.2024, 10:11

Увольнение на испытательном сроке

Нахожусь на государственной службе на испытательном сроке, отработала месяц, написала заявление на увольнение, могу я не отрабатывать 3 дня? Или что для этого нужно сделать? Руководитель неадекватный, хотелось бы уйти как можно раньше.
Мнения
Юрист

нужна отработка

Юрист

Либо по соглашению руководства

Юрист

по закону- нужно предупредить за 3 дня

ранее уволиться-только по договоренности

Юрист

Анна, придется "отработать" три дня. Ст. 71 ТК РФ Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Юрист

Уволиться одним днём можно только по соглашению сторон

Юрист

Придется отработать.

Юрист

Здравствуйте, Анна!

Работник при увольнении на испытательном сроке может сделать это по собственному желанию. Но для этого необходимо письменно предупредить руководство организации за 3 дня до предполагаемого момента расторжения трудового договора. Если обе стороны согласны прекратить трудовые отношения ранее, то отработка на испытательном сроке, в том числе и 3-дневная, необязательна (ст. 78 ТК РФ).

Заявление в данном случае пишется в свободной форме с указанием причин увольнения. Например: «Прошу Вас уволить меня по собственному желанию до истечения срока испытания в связи с тем, что...."

Удачи)

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.