Мало данных. Но если споров нет, достаточно будет подать новое заявление с подтверждением новой суммы, старое предоставлять необязательно.

Здравствуйте, просто в новом соглашении пропишите, что старое уже не действует.

Отзовите сперва старое соглашение и направьте новое затем.

Отменить соглашение следует старое через нотариуса.

Либо обратитесь к приставам по вопросу.

Соглашение об уплате алиментов может быть изменено или расторгнуто в любое время по взаимному согласию сторон.

Изменение или расторжение соглашения об уплате алиментов должно быть произведено в той же форме, что и само соглашение об уплате алиментов.

- см. ст. 99, 101 СК РФ

Здравствуйте Александр

Вам нужно расторгнуть прежнее соглашение ( так как оно имеет силу исполнительного листа ст.100, 101 СК РФ) и взыскателю направить новое соглашение вместе с актом расторгнутого прежнего соглашения)

___

Согласно ст.100 СК РФ, нотариально удостоверенное соглашение о выплате алиментов имеет силу исполнительного листа .

В соответствии со ст.101 СК РФ п.2: Соглашение об уплате алиментов может быть изменено или расторгнуто в любое время по взаимному согласию сторон.Изменение или расторжение соглашения об уплате алиментов должно быть произведено в той же форме, что и само соглашение об уплате алиментов. Односторонний отказ от исполнения соглашения об уплате алиментов или одностороннее изменение его условий не допускаются.

___

С уважением юрист Марьяна Николаевна

Вам следовало расторгнуть старое, либо изменить его.

Получается что получатель алиментов если просто напишет заявление работодателю должника и в заявлении укажет что бы прекратили удержания по алиментному соглашению. Просто написав заявление это не поможет отозвать? Придется что бы его отозвать с исполнения расторгать его нотариально?

Согласно действующему законодательству, для изменения алиментного соглашения и перехода на новые условия необходимо выполнить следующие действия:

1. Расторгнуть предыдущее алиментное соглашение в нотариальном порядке (ст. 100 Семейного кодекса РФ).

2. Вместе с нотариально удостоверенным актом о расторжении старого соглашения направить на работодателя новое алиментное соглашение (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Работодатель обязан отменить удержание алиментов по старому соглашению и начать удержание по новому соглашению с момента его получения (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Взыскатель (получатель алиментов) не должен дополнительно обращаться к работодателю с заявлением о прекращении удержания по старому соглашению. Это обязанность работодателя, который получил от плательщика новое соглашение.

для изменения алиментных обязательств необходимо сначала расторгнуть предыдущее соглашение в нотариальном порядке, а затем направить работодателю новое алиментное соглашение.

Если алименты взыскиваются по нотариальному соглашению, то изменить его условия возможно только путём заключения нового соглашения либо путём обращения в суд с иском об изменении условий соглашения.

Вы можете самостоятельно составить новое соглашение об уплате алиментов и подписать его. Но в таком случае прежнее соглашение будет продолжать действовать, пока вы не расторгнете его. Либо можете заключить новое соглашение у нотариуса.

Расторжение соглашения производится в той же форме, что и заключение, — путём составления отдельного документа, подписанного сторонами и удостоверенного у нотариуса.

ст. 99, 101 СК РФ

Добрый день, Александр.

1)У вас по хорошему должно быть не новое, а вы должны внести изменение в действующее соглашение так скажем.

2)Но раз вы уже составили новое, то сейчас нужно расторгнуть прежнее соглашение и взыскателю направить новое соглашение вместе с актом расторгнутого прежнего соглашения.

3)так как данное соглашение носит исполнительный характер, поэтому расторжение предыдущего обязательно!

4) ст.100, 101 СК РФ

Здравствуйте Уважаемый Александр!!

Согласно СК РФ Статья 101. Порядок заключения, исполнения, изменения, расторжения и признания недействительным соглашения об уплате алиментов

2. Соглашение об уплате алиментов может быть изменено или расторгнуто в любое время по взаимному согласию сторон.

Изменение или расторжение соглашения об уплате алиментов должно быть произведено в той же форме, что и само соглашение об уплате алиментов.

Вам следует обратиться к нотариусу и расторгнуть соглашение "Старое", далее следует взыскателю направить новое соглашение вместе с актом расторгнутого "старого" соглашения, с заявлением принятие нового соглашения.

Просто написав заявление это не поможет отозвать, так как законом предусмотрена процедура вышеуказанная.

Всего Вам наилучшего!

Здравствуйте, Александр!

1. В новом соглашении есть пункт о том, что прежнее считать недействительным?

Или вы не сообщили нотариусу о наличии первого соглашения?

2. Если нет такого пункта в новом соглашении, то при направлении работодателю нового соглашения, работодатель будет по обоим соглашениям удерживать алименты и перечислять.

3. Расторжение нотариального соглашения об уплате алиментов возможно только при согласии матери и отца.

Договор о прекращении обязательств составляется в письменной форме и заверяется нотариусом.

4. Обратитесь к нотариусу, чтобы расторгнуть первое соглашение, и уже работодателю отправляете соответственно:

- документ о расторжении первого соглашения вместе с новым соглашением.

СК РФ Статья 99. Заключение соглашения об уплате алиментов

"Основы законодательства Российской Федерации о нотариате" (утв. ВС РФ 11.02.1993 N 4462-1)

Всех благ Вам!

Здравствуйте.

Если Вы уже заключили новое соглашение об алиментах, то еще Вам нужно оформить соглашение о расторжении старого соглашения в том же формате, что и само первое соглашение. Это требования ст.101 СК РФ:

Изменение или расторжение соглашения об уплате алиментов должно быть произведено в той же форме, что и само соглашение об уплате алиментов.

При этом, в данной статье указано также:

1. К заключению, исполнению, расторжению и признанию недействительным соглашения об уплате алиментов применяются нормы Гражданского кодекса Российской Федерации, регулирующие заключение, исполнение, расторжение и признание недействительными гражданско-правовых сделок.

Соответственно, чтобы прежнее соглашение перестало действовать, необходимо его расторгнуть. И оформить его тем же способом.

Далее на работу нужно предъявить два соглашения. Одно о расторжении старого. Второе - новое, с новой суммой.

P.S. Обратите внимание, что заключенное новое соглашение само по себе не отменяет действие прежнего соглашения, не расторгает его. То есть, на данный момент у Вас действуют два соглашения (но, возможно, указана дата, с какого момента взыскивать новые суммы). Поэтому первое нужно расторгать как можно скорее (обращаться к нотариусу). Соответственно, новое соглашение не предъявлять работодателю до оформления соглашения о расторжении.

С уважением.

Спасибо большое за ответы. Я правильно понял что надо либо расторгнуть старое соглашение и акт о расторжении предъявить на работу вместе с новым соглашением. Либо есть второй вариант прописать пункт в новом соглашении что старое аннулируется.