По законодательству Российской Федерации, председатель Правления СНТ, не являющийся членом СНТ, не может работать без трудового договора в СНТ и получать зарплату.
Согласно статье 20 Федерального закона "О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан", руководитель СНТ, который не является членом СНТ, может быть привлечен к работе только на основании трудового договора.
Также следует отметить, что членство в СНТ является обязательным условием для работы в органах управления СНТ. Следовательно, председатель Правления СНТ, который не является членом СНТ, не может занимать должность председателя Правления.
В случае нарушения законодательства, любой член СНТ имеет право обратиться в суд с иском о защите своих прав и законных интересов.