réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Mariia
Penza
06.03.2023, 18:05

Хочу устроится в сеть магазинов Бристоль, но есть неоплаченная задолженность, могут ли отказать в приёме на работу?

Opinions
Avocat

Задолженности не являются законной причиной отказа в приеме на работу.

Avocat

Нет, такого повода, как отказ в приеме на работу за долги, в трудовом законодательстве нет

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.