Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Aleksandra
Sankt Petersburg
23.03.2022, 13:59

Оформление замещения музыкального руководителя в детском саду во время декретного отпуска - законодательное регулирование

Госучреждение детский сад. Сотрудник (музыкальный руководитель) ушел в декрет, на его место приняли нового с формулировкой на время отсутствия основного работника. Второй сотрудник тоже ушел в декрет. Как в данной ситуации правильно оформить на работу нового сотрудника? (в штатном расписании одна ставка музыкального руководителя). На какие статьи закона мне ссылаться?
Meinungen
Anwalt

Как второго принимали, так и третьего принимайте.

С уважением.

Anwalt

Нового сотрудника принимаете на время декретного отпуска основного сотрудника. В случае его выхода увольняете и второго и третьего.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.