Как действовать, если срок выплаты не установлен - подавать ходатайство о неприменении срока давности или восстанавливать его?
Доброе утро, Елена.
Вы можете подать заявление о восстановлении пропущенного срока исковой давности вместе с исковым заявлением.
Ходатайство о неприменении срока давности подать нельзя. Только ходатайство о восстановлении срока. Это прямо указано в ст. 392 ТК РФ.
Здравствуйте, не совсем понятно, что у Вас за ситуация, кто Вы истец или ответчика? Что за иск? Какие требования?
Необходимо вместе с иском подать заявление о восстановлении срока исковой давности.
Если срок истек просите его восстановить
Если считаете, что нет обосновываете это утверждение.
Вот и всё.
Здравствуйте, Елена!
Если срок договором не установлен, то действует общий срок исковой давности, который составляет три года, ст.196 ГК РФ.
Поэтому при подаче иска в суд просите восстановить срок исковой давности, укажите на уважительные причины, которые Вам не позволили в пределах срока обратиться с иском в суд.
Здравствуйте.
Срок исковой давности применяется судом только в случае, если об этом заявит заинтересованое лицо.
Вам ничего делать не нужно, если Вы истец. Только подать в суд соответствующий иск. А если ответчик заявит о пропуске срока исковой давности, будете возражать или ходатайствовать о неприменении его последствий, ссылаясь на уважительные причины такого пропуска.
С уважением.
Добрый день
Если вы срок на обращение в 1 год пропустили, то нужно его восстанавливать, но все зависит от ситуации, а именно о
в моей ситуации срок выплаты не установлен-о какой выплате идет речь и на основании чего она должна быть произведена. Заявление о восстановлении срока не всегда нужно подавать. У вас в любом случае есть отправные точки - дата когда вы выплату должны получить (ну или вы так считаете) и дата когда вы узнали, что не получили.
Лично я, поступил бы так: подал иск о компенсации морального вреда (срок давности без сроков) и попутно прикрепил к исковому заявлению иск об индексации заработной платы.
Речь идет об индексации заработной платы за прошлые периоды.. В определении ВС от 08.04.19 № 89-КГ 18-14 говориться "конкретная дата выплаты работникам акционерного общества индексации заработной платы не была установлена." В моей ситуации в ЛНА вообще отсутствуют условия индексации... В связи с чем считаю, что в данной ситуации невозможно установить, когда должна была быть выплата и соответственно пропущенного срока нет...
определении ВС от 08.04.19 № 89-КГ 18-14Ну вот и найдена дата последнего судебного акта-дата узнавания.
Бывает, но мои коллеги вам уже достаточно подробно пояснили, что надо делать.