Конфликт рабочих и работодателя по поводу отпусков в разные периоды года.
Перв полов отпуска 2 недели дали в апреле, вторую полные 2 недели не дают в августе, так как мотивируют тем что получается только 7 оплачиваемых дней, а еще 7,это будет уже как бы авансом вперед так как полн год не отработан, кто прав,?
Opinions
Lawyer
Вам обязаны предоставить отпуск согласно график отпусков, который обязателен для работодателя.
Lawyer
Работодатель вправе дать отпуск в соотношении с фактически отработанных периодом. В данном случае действия работодателя законны.