Что делать с работодателем, который не выплачивает зарплату и нарушает условия труда?
Вопрос с работодателем, уже нет сил
Устроилась 2 года назад на график 2/2, только после гос праздников сказали, что трудоустроены на график 5/2 и потому полную зп, не получу официально, а потом в конверте. Жду конверт с января. В апреле попросили работать в отпуск и что заплатят за переработки, мало того что я работала одна за 2 х человек, так и за 5 дней по 12 часов заплатили 3302 (как оказалось они не могут провести мои переработки из за отпуска и когда я теперь получу деньги не известно и это сумма за 2 дня) и то так насчитало казначейство, а другому сотруднику за 1 день переработки заплатили 2200 (все условия у нас одинаково). Про отпуск-он у меня с 4 апреля начался и отпускные заплатили только 3 дня спустя (7 апреля), я рассчитывала с отпускных заплатить за кредит, но выплату задержали. Я спросила у руководства в связи с чем задержка, а мне сказали, что это моя вина и это из-за того, что у меня карта не зп проекта, хотя позже я получила расчётный лист в котором была указана дата 7 апреля когда я и подучила и что это не моя вина и что меня зря отчитывали. Я просто устала, единственная моя вина, что я не ушла. Моральное насилие постоянное, что они мне не должны и что я должна благодарить за то что дают, и работать без ропота. Я не раб и нашла другую работу, гоняли я уволюсь, то мне могут не заплатить.
Opiniones
Добрый день! В вашем описании проблемы ничего непонятно. Проблема в том, что вас неправильно рассчитали? Вы писали заявление на увольнение? Если у вас карта другого банка, это проблема работодателя, а не ваша. Если вы решили искать правду, то придётся добиваться её через суд. Необходимо смотреть ваш трудовой договор и сколько вам обещал ваш работодатель, уровень вашего оклада и оплату за переработку. Затем истребовать штатное расписание и смотреть сколько вы отработали. Если я понимаю оплата была на карту, то проблем в дальнейшем не должно возникнуть.