rede social legal
Usuário escrever
Anastasiia
Samara
10.06.2019, 12:12

Возможность взыскать официальную зарплату при работе на полставки и получении только черной зарплаты - юридические аспекты

Работаю у ИП, по трудовому договору оформлена на 0.5 ставки от минимального прожиточного минимума. Работодатель выдает только черную зарплату, за нее мы рассписываемся в ведомости, однако официальную зарплату мы не получаем и не расписываемся за нее. Могу ли взыскать официальную зарплату в такой ситуации.
opinions
advogado

Здравствуйте. Если вы получаете неофиц. Зп ниже установленной в трудовом договоре, то да, можете. Если же получаете норму или выше суммы, установленной в трудовом договоре, вам нужно будет доказать факт невыплаты. Есть способ пригрозить налоговой, но нужно ли это вам в первую очередь? Зпшка с учетом налога у вас будет меньше.

advogado

Добрый день! В описанной Вами ситуации все очень странно. Обычно при наличии двух форм оплаты труда, Работодатель выплачивает белую, а разницу после выдает по отдельной ведомости (Черную). Вряд ли Ваш работодатель, учитывая уголовную ответственность за не выплату заработной платы не выплачивает Вам ее официальную часть. Если Вы действительно уверены в том, что Вам не выплачивают официальную заработную платы то естественно Вы вправе её взыскать через суд.

questões relacionadas

usamos cookies. Ao continuar a usar o site, você aceita os Termos de uso e a Política de Privacidade.