Возможно ли принять работника на должность в новой структуре предприятия перед утверждением штатного расписания?
Можно ли принять работника на должность, которая утверждена в новой структуре предприятия, но еще не утверждена штатным расписанием?
Мнения
Юрист
Здравствуйте! В Трудовом кодексе Республики Казахстан не содержится нормы, предусматривающей обязательное составление штатного расписания в каждой организации.