Возможность бабушки пойти в отпуск по уходу за ребенком после получения уведомления о сокращении без нового места работы

Добрый вечер, трудовым кодексом разрешено брать отпуск по уходу за ребенком не только маме или папе, но бабушкам и дедушкам малыша, а также другим лицам, непосредственно осуществляющим уход (например, попечителям, усыновителям).

Бабушка может брать такой отпуск полностью или частично, но для его предоставления необходимы условия:

Она обязательно должна работать, даже находясь на пенсии

В обязательном порядке должны быть трудоустроены и родители.

Если Ваша бабушка не будет трудоустроена, оснований для оформления ее отпуск по уходу за ребенком нет