Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Bobkova Olga Evgenevna
Moskau
23.12.2016, 08:30

Порядок увольнения при отсутствии начальника - уведомление по эл. почте и заявление в отдел кадров достаточны? Возможно ли отметить прием заявления для избежания сюрпризов?

Собираюсь увольняться, начальник за границей, достаточно ли уведомить его по эл. почте и отнести заявление в отдел кадров? Можно ли попросить кадровиков поставить отметку о приеме заявления? Не хочется сюрпризов в последний день.
Meinungen
Anwalt

Добрый день,

Уволиться - это Ваше право. Подавайте заявление в отдел кадров на имя руководителя и, да, пусть поставят штамп о приёме. Параллельно направьте ему на электронке скан.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.