Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Vladimir
Torschok
11.11.2016, 23:14

Вопрос о законности получения двух окладов при увольнении по сокращению и возвращении на ту же должность

Если я получил 2 оклада со старого места работы при уволнении по сокращению и тут же начал работать на этом же месте по трудовому соглашению законно ли это при этом место работы тоже самое только название изменилось и собственник другой стал.
Meinungen
Anwalt

Место работы тоже самое только название изменилось и собственник другой стал.

---да законно. Т.к. сменился и работодатель.

Anwalt

Добрый день.

Вполне, если вы теперь занимаете другую должность (можно было бы оспорить сокращение, если бы занимаемая ранее должность полностью по функционалу соответствует новой с другим названием, и если бы были желающие это оспорить, но это было бы достаточно трудоемким мероприятием).

Anwalt

Здравствуйте, Владимир!

Да, это абсолютно законно! У Вас произошла смена работодателя. Не имеет никакого значения, что работодатель расположен по тому же адресу.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.