Lawyer Social Net
User Write
Vika
Saint-Petersburg
26.03.2010, 15:19

Директор не выплатил зарплату после увольнения - как вернуть долг и по какому сроку можно подать иск?

При увольнении мне не выплачена зарплата. Директор зачастую без объяснения причин не выплачивает многим уволившимся работникам. Причем, первые 2 месяца после увольнения обещал вот-вот выплатить. Прошло 3 мес. с момента увольнения. Понятно, что добровольно он не выплатит. Могу ли я подать иск и получить долг по зарплате? Говорят, что у меня право только 3 месяца на подачу иска. Как же так? Разве не 3 года?
Opinions
Lawyer

1) 3 месяца с момента увольнения (ст. 392 ТК)

2) этот срок может быть восстановлен, если он пропущен по УВАЖИТЕЛЬНЫМ причинам

Attorney

подавайте в суд, кроме того подайте жалобу в прокуратуру, управление по труду.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.