Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Elena
Moskau
18.01.2016, 17:15

Проблемы с взысканием алиментов - нужно ли забирать документы из бывшей бухгалтерии и как списывать алименты?

30 июня 2015 я передала исполнительный лист по Делу о взыскании алиментов в Межрайонный отдел судебных приставов по взысканию алиментных платежей. Через месяц со мной связался пристав и попросила самой забрать пакет документов, чтобы передать их в бухгалтерию по месту работу бывшего мужа. Я их передала, но бухгалтер сказала, что мой супруг уволен неделю назад! Алименты с июня 2015 мне не поступали на счет и в списке долгов на сайте Федеральной Службы Судебных Приставов мой бывший супруг, должником не числится. Вопрос-какие мои дальнейшие действия? Должна ли я самостоятельно забрать переданные раннее документы из бухгалтерии с бывшего места работы, чтобы снова передать его приставам? Нужно ли запросить с бывшего места работы какую-то справку или бумагу, что он там больше не работает? Бывший муж не работал официально с июня - декабрь 2015. Сейчас работает, но мне не известно название организации. Каким образом будет производится списание алиментов? Спасибо!
Meinungen
Anwalt

Добрый день!

в данном случае Вам необходимо обратиться к начальнику ФССП где находиться производство, объяснив ситуацию попросить принять меры, а именно отразите все в письменном виде. Забирать с работы супруга ничего не надо, впрочем как и изначально не надо было ничего везти, это работа пристава. Кроме того, требуйте от пристава сделать запрос в налоговую и в пенсионный фонд, чтобы понимать где сейчас работает ваш супруг и куда идут отчисления.

Anwalt

Пристав не прав, он должен был сам заказной корреспонденцией направить исполнительный лист и постановление о возбуждении исполнительного производства по месту работы должника.

Обратитесь с заявлением-жалобой о бездействии судебного пристава к руководителю Межрайонного отдела судебных приставов. Бухгалтер обязана направить документы в адрес МОССП с сопроводительным письмом о невозможности взыскания алиментов по причине увольнения работника с указанием даты увольнения и приложением копии приказа об увольнении.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.