Rechtliches soziales Netzwerk
Benutzer Schreiben
Vasilii Ivanovich
Pawlowskij Possad
06.10.2015, 20:41

Работодатель не соблюдает условия трудового договора по внутреннему совместительству и отказывает в увольнении - что делать?

У меня заключён трудовой договор работы по внутреннему совместительству. Более года в график смен не вносился, работа не предоставлялась. Написал заявление об увольнении с работы по внутреннему совместительству по не предоставлению таковой. Не увольняют ссылаясь на то,что такая причина не прописана в законе. По собственному желанию не хочу.
Meinungen
Anwalt

не, ну если вам платят з/п за совмещение, а вы не хотите, то тогда конечно надо писать по собственному желанию.

Anwalt

Не хотите - не увольняйтесь, требуйте за простой 2/3 по вине работодателя. В т.ч. в суде.

Ähnliche Fragen

Wir verwenden Cookies. Wenn Sie die Website weiter nutzen, akzeptieren Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien.