Приказ нужно издавать датой написания заявления или следующим днем?
Работодатель подписал заявление на увольнение работника без отработки. Какой его рабочий день считается последним? Приказ нужно издавать датой написания заявления или следующим днем?
Opiniones
Abogado
Вы в заявлении дату не указывали? Прошу уволить с____ числа. Если число стоит то с того числа.
Abogado
Ирина, последним днём считается последний рабочий день он же день увольнения.
Скажем, если в заявлении работник просит уволить его 23 июля, то этот день будет являться его последним рабочим днем и днем увольнения. Приказ должен быть от 23 июля.