Потенциальное нарушение прав работника при смене юр.лица - что делать в случае угрозы увольнения в декрете?

Помогите пожалуйста решить мой вопрос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. За время моего отсутствия на работе сменилось юр.лицо. И всех моих коллег перевели. То есть руководитель говорит что организации в которой я работала по сути нет, она существует только для того чтобы делать выплаты декретницам, и выходить мне соответственно некуда. И если сейчас я напишу заявление о досрочном выходе из декрета, то сразу же должна буду написать заявление на увольнение. Подскажите, законно ли это с его стороны, и как мне быть в этой ситуации? Заранее спасибо.