Заведующий филиалом требует увольнения с должности педагога-организатора из-за несоответствия образования и квалификации - что делать?

Работаю в филиале колледжа на 0,5 ставки педагога-организатора + на 0, 5 ставки библиотекаря (согласно наличия ставок штатного расписания). Имею образование среднее специальное и квалификацию библиотекаря. Имею опыт работы в учреждениях культуры, а именно, в должности директора музея. Вызвал заведующий филиалом и предложил написать заявление по собственному желанию на увольнение с должности педагог-организатор, или иначе в трудовую будет сделана запись о несоответствии занимаемой должности. Работаю по данной должности около 3 лет. На словах мне было объяснено, что не позволяет уровень образования и квалификация. Ранее при приеме и исполняя обязанности педагога-организатора требований не выдвигалось и не предлагалось пройти переподготовку или курсы повышения. Как мне поступать?.