Как защитить мужа с троими несовершеннолетними детьми от сокращения на работе при наеме нового сотрудника
Могут ли сократить мужа у которого на иждевении 3-е несовершеннолетних ребенка, (жена в трудовых отношениях не состоит) по сокрашению штата если через 2 месяца на его место берут человека с улицы естественно не бесплатно сразу не обратился в прокуратуру потому что работодатель специально проташил 3-4 месяца как бы оплачивая по трудовому договору а затем показал на дверь ку да пожаловаться по истечении нескольких месяцев.
Мнения
Добрый день.
Если на его место берут другого человека, это не сокращение. Сокращение предполагает, сокращение именно штатной единицы, а не конкретного человека.
Кроме того, необходимо проверить соблюден ли установленный порядок при увольнении по сокращению штата.
согласно ст. 179 Трудового кодекса РФ При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию).
Думаю, в случае увольнения в данной ситуации будут все шансы для подачи иска о восстановлении на работе.