utente
scrivi
В отпуске по уходу за ребенком - возможность сделать что-то после быстрого увольнения из-за ликвидации предприятия?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, попросили срочно приехать на работу и в связи с ликвидацией предприятия подписать заявление об увольнении по собственному желанию. После удовлетворения этой просьбы могу ли я что-нибудь сделать обратно и если через суд, то каким образом.
opinioni
avvocato
Здравствйте!
Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет... если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).Т.е если действительно ликвидация,то Вас могут уволить.
avvocato
Здравствуйте. Заявление сами не пишите, Вас обязаны уведомить под расписку о сокращении в связи с ликвидацией за два месяца и сократить в соответствии с п.1 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса.