social network legale
utente scrivi
Elena
Mosca
30.07.2008, 17:29

Вознаграждение для автора изобретения на НИИ - основание и размер выплаты.

На основании ст.12 Федерального Закона № 231, вступившей в силу с 01.01.2008 г., в настоящее время является действующей ст.32 п.5 Закона СССР "Об изобретениях в СССР" - " Автору изобретения, патент на которое выдан ПРЕДПРИЯТИЮ, патентообладателем в месячный срок с даты получения им патента выплачивается поощрительное вознаграждение, которое не учитывается при последующих выплатах. Размер поощрительного вознаграждения за изобретение (независимо от количества соавторов) должен быть не менее среднего месячного заработка работника данного ПРЕДПРИЯТИЯ". Применима ли эта статья к Федеральному Государственному учреждению науки (НИИ)? Если нет, то на чем может быть основан размер выплаты вознаграждения автору? Прошу пояснить. Большое спасибо.
opinioni
avvocato

применима, поскольку это норма Закона.

avvocato

Добрый день, Елена! У Вас появилась возможность ознакомится с Уставом (Положением) ФГУ, либо получить мотивированный ответ? Если есть возможность ознакомьтесь с правовым положением ФГУ и напишите мне.

Всего наилучшего!

avvocato

Уважаемая Елена! Отступите от понятий предприятия или учреждения. Автор изобретения, промышленного образца, патент на которые выдан работодателю или его правопреемнику, имеет право на вознаграждение в размере и на условиях, определяемых соглашением с патентообладателем. При недостижении соглашения применяются положения пунктов 1, 3 и 5 статьи 32 Закона СССР "Об изобретениях в СССР" и пунктов 1 и 3 статьи 22 Закона СССР "О промышленных образцах". Таким образом применяется определение РАБОТОДАТЕЛЬ.

ДЕЙСТВУЮЩЕЕ Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 14 августа 1993 г. N 822 "О порядке применения на территории Российской Федерации некоторых положений законодательства бывшего СССР об изобретениях и промышленных образцах"

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.