Задержка выплаты зарплаты после увольнения - права работника и действия по привлечению работодателя к ответственности

Можете обратиться как в прокуратуру, трудовую инспекцию, так и сразу в суд.

Доброй ночи!

Напишите жалобу в государственную инспекцию по охране труда или в прокуратуру.

И в суд (срок для обращения - 3 месяца с момента нарушения норм работодателем, т.е. с момента увольнения).

Здравствуйте!

В Вашем случае эффективным может быть обращение в государственную инспекцию труда, в прокуратуру, а также в суд.

При обращении в суд Вы также вправе требовать взыскания с работодателя процентов (денежной компенсации) за задержку выплат, а также компенсации морального вреда. От уплаты государственной пошлины Вы освобождены.

Однако обращаю Ваше внимание, что срок исковой давности по таким спорам составляет три месяца со дня увольнения.

Готов взяться за Ваше дело.

Одновременно обращаю Ваше внимание, что юристы сайта самостоятельно не звонят посетителям. Нам неизвестен номер Вашего телефона. Если от имени юриста Вам позвонил неизвестный, остерегайтесь. Вы можете стать жертвой мошенников.