Законно ли ограничение на увольнение менеджера до погашения дебиторской задолженности клиентов?

В должностной инструкции менеджера организации, в которой я работаю сказано, что менеджер не может уволиться пока не будет погашена дебиторская задолженность его клиентов, законно ли это?