Utilisateur
Écrire
Что происходит с ООО, если генеральный увольняется - получается что в ООО вообще нет сотрудников?
Такая ситуация: есть ООО, 2 учредителя. Один учредитель является так же генеральным директором. У общества долги, в процессе работы много нарушений как трудового, так и таможенного законодательства. Второй учредитель хочет получить ответы на разные вопросы, но генеральный директор (он же второй учредитель) ответов не дает. Второй учредитель собирается подавать исковое заявление по статье (скорее всего) 201.
ВОПРОСЫ:
1. Может ли генеральный директор УВОЛИТЬ САМ СЕБЯ и таким образом уйти от необходимости отвечать на вопросы?
2. Что происходит с ООО, если генеральный увольняется - получается что в ООО вообще нет сотрудников?
Спасибо.
Opinions
Avocat
Здравствуйте!
1. Уволит он себя или нет отвечать по ст. 201 УК РФ ему придётся, при наличии оснований конечно. А уволить себя он может.
2. Да, так и получится. Но при этом он может остаться в числе участников (учредитель в ОАО или в ЗАО). В этом случае придётся собирать собрание участников и решать кого назначить. Если он выйдет из числа участников, то его долю может принять оставшийся участник и станет единственным участником либо само ООО может принять его долю, здесь надо смотреть устав ООО.
С уважением А. А. Абакумов!