Увеличение срока отработки при увольнении руководителя до 2 месяцев - правовые аспекты и процедура оформления.

Имеют ли право увеличить срок отработки при увольнении руководителя до 2 месяцев? В договоре по этому поводу не прописано ничего. Если могут, то как это оформляется? Спасибо.