social network legale
utente scrivi
Svetlana
Volgograd
13.05.2014, 10:03

Правомерно ли обращение в суд в случае неуплаты заработной платы по договору на оказание услуг?

Есть договор на оказание услуг, работала оператором котельной на заводе СИМ г. Волгограда ген. директор Юдаев Амиль Гаврилович, заработную плату не получала с ноября 2013 г. по февраль 2014 г. в трудовой инспекции заявление не приняли посоветовали обратиться в суд на сколько это правомерно.
opinioni
avvocato

Если у вас договор на оказание услуг, то трудовая инспекция вам не поможет.

Вам действительно нужно обращаться в суд с иском.

avvocato

Добрый день.

Заявление в гос труд инспекцию принять обязаны, рассмотреть по изложенным обстоятельствам и предоставить Вам ответ в соответствии с действующим законодательством России в установленные сроки.

Обратиться в суд с требованием о взыскании денег также необходимо.

Договор, заключенный с предприятием, необходимо прочитать с точки зрения перспектива выигрыша спора.

Можете прислать мне его на почту (договор).

avvocato

Если у Вас именно договор на оказание услуг (а не трудовой договор), отказ ГИТ в приеме заявления по сути правомерен.

Обращайтесь в суд с иском к заводу, взыскивайте задолженность по договору, проценты за пользование чужими денежными средствами и судебные издержки.

Если необходима помощь - обращайтесь.

avvocato

обращайтесь помогу тел.8902-361-51-19

domande simili

utilizziamo i cookie. Continuando a utilizzare il sito, accetti I Termini di utilizzo e L'Informativa sulla privacy.