ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Александр Евгеньевич
Санкт-Петербург
05.05.2014, 15:08

Неправомерная задержка выплаты зарплаты - с какого числа можно приостановить работу и как уведомить работодателя в условиях отдаленного офиса

Договоре прописано, что з/п выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца (20 числа текущего месяца-за первую половину месяца и 5 числа месяца, следующего за отработанным,-окончательный расчет за отработанный месяц), но в апреле ничего не выплатили (работа с начала апреля), с какого числа можно приостановить работу. И как уведомить работодателя, если офис находится в другом городе.
Мнения
Юрист

если 5 числа не выдали заработную плату, то на следующий день можете потребовать ее в письменном виде, отправив по факсу, эл.почтой или почтой России с уведомлением. Если в течение 1 неделе не выплатят, то уведомляете о прекращении своей деятельности на рабочем месте до выплаты з/платы или подавайте в суд о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. Удачи.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.