Принудительное требование подписать акт приема-передачи автомобиля со страховкой

В принципе на Ваше усмотрение - это по поводу акта, а вот по расчету при увольнении работодатель уже нарушил трудовое законодательство. Расчет Вам должны были выдать 09.01.2014

Расчет Вам обязаны были выдать еще 9 января.

Пригрозите Государственной инспекцией труда и судом.

Потребуйте выплатить Вам расчет с процентами за просрочку и компенсацией морального вреда.

Уважаемая Вера, работодатель уже нарушает закон, а именно ст. 140 ТК РФ, согласно которой, При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Требуйте зарплату, что касается актов внимательно смотрите что Вам дают на подпись.

Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.