Работодатель обвиняет меня в краже в магазине одежды без наличия доказательств - что делать?

Работаю в магазине одежды, работодатель объявил меня в краже свитера, купленном в этом же отделекамер в магазине нет, просит показать чек, так как покупала три недели назад, чека естественно нет, у менеджер настаивает на увольнении, что делать в такой ситуации?