Вам на руки выдали уведомление о сокращении в установленный срок - этого достаточно. Увы...
ЗДРАВСТВУЙТЕ! Конечно неправомерно! Вы имеете право подать жалобу в гос инспекцию по труду....
В ТК РФ отсчет дня увольнения идет со дня письменного уведомления.. Если Вас уволят по истечении двух месяцев после дня письменного уведомления,то все правомерно