Сроки расчета при увольнении - опыт сотрудницы ООО
Работала в ООО. Заявление на увольнение написала 13 августа. Отработка две недели. 26 августа пришла за трудовой книжкой и расчетом. Трудовую книжку выдали, расчет будет в четверг, так как финансовый директор в командировке. В четверг, 29 августа, ближе к концу рабочего дня приехала в организацию. Расчета нет. В течении какого срока должны расчитать при увольнении? Спасибо.
Мнения
Юрист
Согласно статье 140 трудового кодекса РФ Вас обязаны были рассчитать в день увольнения. Обратитесь в государственную инспекцию по труду и думаю вопрос будет решен.