réseau social Juridique
Utilisateur Écrire
Natalia
Barnaoul
14.08.2013, 11:43

Как досрочно расторгнуть договор с кадровым агентством без указания процедуры в тексте договора и без оказания услуги

Как грамотно досрочно расторгнуть договор кадровому агентству с клиентом-работодателем в одностороннем порядке на услуги по подбору персонала, если такое не прописано в тексте договора? (услуги оказаны нами не были, осуществлена предоплата по договору клиентом)
Opinions
Avocat

Наталья, здравствуйте!

Односторонний отказ не допускается, тем более условия договора не выполняете вы.... Сделйте соглашение о расторжении договора.

Адвокат Д. Лебедев.

Avocat

Если вы исполнитель по договору - то вы отказывает. от исполнения договора в одностороенм порядке с полным возмещением убытков прич. Заказчику.

Если вы заказчик - возмещаете фактич. понесенные расходы.

Пишите уведомление, ввиду того что стороны утратили интерес к исполнению договора считать его расторгнутым с "__"______2013 г. Что касается необработанного аванса то он должен быть возвращен, при условии если он не был потрачен на частичное исполнение договора ( и приложением всех расходных документов) .

.

Avocat

ч.2 ст. 782 ГК РФ. Закон не предусматривает невозможности расторжения договора возмездного оказания услуг.

Наличие убытков обязан будет доказать Ваш клиент.

Направьте ему уведомление о расторжении договора, обоснуйте, верните сумму произведенной оплаты.

Avocat

Составляете письмо в адрес агентства, в письме указываете, что расторгаете договор, отказываетесь от его исполнения , четко указываете почему и с какого числа. Требуете вернуть денежные средства переданные в качестве предоплаты. основания статья 782 ГК РФ

, требуйте предоставить вам доказательства факта понесенных расходов!

Avocat

возьмите в штат юриста он вам поможет решить этот вопрос

questions Similaires

Nous utilisons des cookies. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez les Conditions d'utilisation et La politique de confidentialité.